12月15日下午，机电工程学院在滨海校区惠泽2A216召开专题会议，深入学习贯彻学院第七届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第一次会议精神。学院领导班子成员及全体教职工参会，会议由学院党总支书记主持。

会上，学院主要负责人传达了“两代会”会议精神，带领全体教职工共同学习学院党委书记王浩在闭幕式上的讲话以及党委副书记、院长韩瑞东所作《学院工作报告》的核心内容，重点阐释“坚持深化关键要素改革”、“坚持产教融合”等“九个坚持”任务，强调“建高升本”战略目标，明确智能制造专业群在国家、山东“双高计划”中的定位与责任。

交流研讨环节，学院负责人对照报告要求，分析当前在“金教师”梯队、“金专业”打造、产教融合实训基地建设等方面的短板，要求学院主动对标“办学能力高水平、产教融合高质量”目标，弘扬“崇实尚行 敢于争先”的潍职精神，将会议精神转化为推动发展的具体行动。

会议提出三项落实要求：一是提高政治站位，把思想行动统一到学院党委决策部署，深刻领会“12359”总体思路，围绕建校70周年和“建高升本”凝聚共识；二是细化工作举措，对照“培育省级教学名师”“打造智能制造专业集群”等任务，制定责任清单，明确2026年工作重点；三是强化作风建设，以“严真细实快”标准复盘2025年工作，科学谋划2026年计划。

与会教职工纷纷表示，将以“两代会”精神为指引，立足岗位强化担当。专业课教师将积极参与“双师型”培养，融入产业新技术；辅导员将提升学生管理服务水平，助力人才培养质量提升。

下一步，机电工程学院将聚焦“建高升本”目标，重点推进三方面工作：一是深化智能制造、高端装备等专业数字化升级，打造省内领先专业集群；二是深化与潍柴、天瑞、歌尔等龙头企业合作，做实现代产业学院，推动生产性实践教学落地；三是实施“名师梯次培养计划”，加快师资培育，力争在省级教学比赛、科研项目上取得新突破，确保“两代会”精神落地见效。（马珀供稿）